为全面贯彻落实我局党风廉政建设责任制的有关规定和责任要求，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的工作方针，进一步加强廉政风险防控管理，碑林区食品药品监督管理局重点采取以下五个措施，强化行政许可廉政风险防控管理。
一是常敲廉政教育的“警示钟”，健立廉政风险经常性教育提醒机制。抓好重点岗位廉政教育，对行政许可受理岗位和审批等业务工作人员，开展以《廉政准则》为重点的党纪政纪教育和依法行政为重点的法律法规教育，提高服务意识和自我防范意识，促进全体干部守住思想道德防线，守住廉洁从政底线。
二是打好廉政建设的“预防针”，建立廉政风险全面排查机制。全局同志对照岗位主要职责查找可能影响廉政建设、酿成腐败问题的“风险点”，按照我局《2016年度党风廉政建设目标责任书》的要求，根据行政许可岗位，认真查找可能存在的潜在廉政风险，加强防控，打好“预防针”。
三是砌牢廉政岗位的“防火墙”，建立廉政风险集中管理机制。根据排查的岗位廉政风险信息，针对行政许可工作中廉政风险可能发生的环节，及时发现廉政隐患，建立廉政风险防范措施，同时采取谈话谈心、人文关怀为主要措施，进一步加强廉政勤政教育、及时掌握重点岗位工作人员的思想动态，砌牢廉政岗位风险的“防火墙”。
四是编好岗位廉政的 “护廉网”，建立廉政风险防范机制。根据查找出来的岗位廉政风险，按照党风廉政建设责任制的要求，明确防控责任人，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面的岗位廉政风险防范机制。由科室负责人与每位干部签定《重点岗位廉政风险和自我防范责任书》，同时，每位行政许可受理岗位人员书面作出《廉洁从政、优质服务承诺书》。
五是念紧责任追究的“紧箍咒”，建立责任追究机制。围绕行政许可工作强化监督检查，保证廉政风险防范机制的有效运行；对不积极防控岗位廉政风险，按照党风廉政建设责任制有关规定，追究相关责任人的责任，使重点岗位工作人员依法行政，全面提高工作效能和服务水平。