一是抓好干部日常学习,改善学风。制定并完善学习制度。二是严格考勤纪律,完善坐班制度。上下班签到制,建立完善了请销假、外出登记等考勤制度,每月通报一次考勤情况,将考勤结果纳入干部年终考核,在机关内部形成互相监督、遵章守纪的良好氛围,有效杜绝了干部迟到早退、漠视工作纪律现象。三是加强督查,提高效能。由街道纪工委随时对干部工作到岗情况和工作落实推进情况予以督查,严明纪律,切实解决作风浮躁、脱离群众和纪律观念淡薄等突出问题,提高工作效能,确保街道当前工作有条不紊全面推进。
2015-09-02 11:06阅读
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