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为深入推进学习型党组织建设，提高街道机关党员干部理论修养，张家堡街道以加强机关作风建设为抓手，把建设学习型街道作为提高机关干部凝聚力和战斗力的首要任务，着力将街道每周讲堂打造成服务群众、服务科学发展的学习品牌。

一是思想高度重视。街道把大力推进学习型党组织建设作为一项长期的战略任务，精心组织、周密部署。并将推进学习型党组织建设纳入街道党工委重要议事日程，街道党委会每次都会研究讨论学习型党组织建设工作。成立领导小组办公室.

二是健全制度建设。街道党工委在多方调研的基础上重新修订了《张家堡街道机关学习制度》，形成了集体学习、个人自学、调查研究、岗位培训、主题教育、学习考核和成果转化等学习机制，建立起读、听、看、写、讲、思、研、用、议学、导学、述学、评学、督学、考学等学习工作流程，以规范和细化学习动态管理。定期收集和通报干部学习情况。

三是强化考核评比。制定考核措施及标准，把学习纳入干部年度考核评价体系，启动对各科室开展学习型党组织建设工作的考核。政治学习由党政办组织按照街道年初制定的培训计划依次进行；业务学习由各科长结合工作业务轮流主讲，街道在每个季度安排评比，奖励优秀。考核结果将作为年终评优和选拔干部的重要依据，以此推动党员干部理论学习经常化、制度化。

四是创新培训形式。街道精心设计学习型党组织创建载体，学习培训以五个一（即：每周集中学习一次，每月读一本书，每季度举办一次专题讲座，每半年进行一次学习小结，每年进行一次学习评比表彰）为引领，并且围绕街道中心工作安排学习培训内容，做到月月有主题，周周有活动，分层次、分类别、多渠道地开展各类教育培训活动，有效激发了党员干部学习的内在动力和潜能。