灞桥区教育系统2018年新任教师岗前培训圆满结束

为了确保今年新入职教师尽快熟悉学校工作，适应新岗位、新角色，8月23日至25日，区教育局和区人社局联合组织了全区教育系统新入职教师岗位培训。86名新任职教师参加了培训。

8月23日上午，2018年新任教师岗前培训会在纺织城小学阳光厅举行。灞桥区人力资源与社会保障局副局长王利民，灞桥区教育督导室总督学孙学尚参加了开班仪式。孙总督学在讲话中对新入职教师选择为灞桥教育服务表示祝贺与欢迎。他希望新入职教师能从思想上认识教育，牢记教师的使命，并对新入职教师提出了殷切地希望与要求。

开班仪式结束后，培训第一讲是由皇甫春玲老师带来的《新任班主任专业成长历程》，她引导新入职老师们理解如何做一名带着一颗“慧心”的研究型老师；第二讲是周接夏校长的《把自己打造成优秀教师》，他给老师们分享了他潜心总结出的做优秀教师的十大要素；第三讲是郑华为处长的《事业单位人事管理条例》，他用事业单位的政策让新任教师了解了教师的的权力与义务，让新任教师对如何规划好自己的职业生涯有了深入的思考。第四讲是段海军老师的《了解学生心理，有效沟通引导》，他用幽默诙谐的语言、轻松愉快的游戏让老师们对中小学生的心里特征和沟通的魅力有了深入的认识。最后史建义老师的《用爱和智慧为学生导航》，让老师们时刻牢记“问题意识”，做学生的好朋友和引路人。第三天上午，培训中心分学段组织新任教师参观考察了基层学校。11名新入职的幼儿园老师,在区幼参观并实践了整理内务、打餐等幼儿日常生活内容。使新入职的幼儿老师不仅从心理上开始准备，更是亲身体会了幼儿园工作的辛苦与责任，从而使她们坚定了要用爱心、耐心、细心去呵护自己的学生。

55名新入职的小学老师，在纺织城小学的精心组织下，首先由姜静静主任组织观看了纺小的宣传片，了解纺小的办学理念，紧接参观了学校环境，任晓盈老师就如何开展班主任工作对老师们进行了专题培训。

20名新入职的中学老师来到东城一中，王战胜副校长以“管理就是用合适的方法管理人和事”为先导，从管理角度给大家进行了极具实战经验的分享与交流。省级教学能手、省名师工作坊主持人相明军老师为大家分享了“如何做一名好老师”，幽默风趣的演讲风格赢得了所有老师的一致好评。

25日下午，86名新分教师以小组为单位对本次培训做了总结汇报。他们讲感受、谈心得，纷纷表示要以这次培训为起点，不断提高专业素质，尽快适应教学工作，为灞桥教育事业发展贡献自己的一份力量。

在为期三天的培训期间，灞桥区教育督导室总督学孙学尚及局人事科科长胡恩仰、灞桥教师进修学校校长杨小平、灞桥区幼儿园园长卢俊花、纺织城小学校长唐晓芳、东城一中校长李少臻等领导多次来到培训现场，对此次培训给予极大的支持与帮助。三天的培训内容丰富、形式多样，从讲座交流、外出考察、到最后的总结汇报，从间接到直接，从经验到理论，为新入职教师做了一个全面、透彻的入职培训。相信新入职教师能够以此次培训为起点，用培训内容指导自己今后的工作，在实践中总结出适合自己的教学方法，为灞桥教育做出应有的贡献。