为进一步分析总结绩效工作短板,确保周至国税2017年四季度绩效工作高效开展,周至县国税局近日召开四季度绩效工作推进会。会议由县局党组成员、总经济师朱涵主持,各科所负责人参会。
会议认真学习贯彻了齐局长在绩效会议上的重要讲话精神,通报了前三季度市局考核县局、县局考核各科室及考核各基层单位情况。并对10月份失分的三项指标进行了重点分析研究,承接该项指标的科室负责人作出失分说明。
朱涵总经济师在分析点评前三季度绩效工作的基础上,明确表示四季度的考评成绩对2017年周至国税绩效工作的顺利完成起到决定性作用,全局干部要进一步提高思想认识,不断提高工作标准,要盯紧绩效指标,在确保基础指标不失分的情况下,力争获得市局加分项目。
会议最后,赵春晓局长对四季度的工作提出三点要求:一是落实汇报制度。各单位要深刻领会市局工作要求,加强与市局处室的联系,做到常请示、多汇报,勤沟通,及时掌握考评动态。二是夯实工作责任。每位干部要对工作、对单位富有责任心,承担市局考核基层单位加分项目的对口科室,务必及时了解县局工作完成情况及加分概率,要提前规划,确保加分项目落实到位。三是严守考评规则。我们要以考评促发展,对于工作执行不力的单位,在四季度的考评中加倍扣分。县局每个序列排名最后一位的单位,主要负责人要向县局纪检组作出情况说明。