找差距补短板 鼓干劲拼优秀 | 未央区召开人才队伍建设及科技创新工作推进会

为全面冲刺全年人才队伍建设及科技创新工作，谋划2021年工作思路，11月27日上午，未央区召开全区人才队伍建设及科技创新工作推进会暨月例会。区委人才工作领导小组成员单位及各街道主要负责同志参加。

会议审议了2021年区级部门人才工作经费预算，强调要立足自身工作实际，突出绩效引领，确保各项资金合理使用。区人社局等11家责任单位围绕各自年度未完成任务，存在问题及整改措施作表态发言。

会议强调：

一要高度重视，强化政治责任。各责任部门要围绕区委“保五争三夺一”目标，密切配合，以决战决胜的工作状态，奋力冲刺收官之战，以更大的力度、更实的举措，打好打赢全年收官之战，力争人才工作走在全市前列。

二要查漏补缺，全面提升速度。各责任单位要及时查漏补缺，认真反思，找准问题症结，精准谋划，及时补齐工作短板，确保既有任务全面完成。各单位要在自选动作上再谋划，力争实现亮点工作有突破。

三要谋划重点、统筹明年工作。区委人才办要及时统筹，提前谋划好明年工作的思路和重点，各责任单位要与区委人才办主动对接谋划好2021年工作计划。谋划要立足区情实际，与区委“奋战‘一三五’，建设新未央”的目标举措紧密结合起来，大胆创新，全力推进，形成人才工作的特色品牌。