镇巴“七个一批”拓宽贫困户就业路

开栏语

为进一步加强脱贫攻坚宣传，凝聚尽锐出战合力，助力打赢脱贫攻坚战，本报从即日起开设“三比一提升汉中在行动”专栏，集中报道各县区开展“‘三比一提升’行动”（即比责任落实、比尽锐出战、比攻坚举措，提升脱贫质量）的新进展、新成效，总结推广创新性做法和典型经验，挖掘先进感人事迹，讲述脱贫攻坚故事，展示脱贫攻坚新气象，营造比学赶超和全社会关心、支持、参与脱贫攻坚的浓厚氛围。

（通讯员 彭汉冰 康祥会）镇巴县在实施就业扶贫中，通过推送岗位转移一批、开发公益性岗位安置一批、培育市场主体吸纳一批、扶持创业带动一批、定向招聘一批、见习安置一批、技能培训输出一批的“七个一批”模式，积极拓宽贫困群众就业渠道。

该县通过举办专场招聘会、印发宣传资料、推介岗位等就业援助方式，引导和支持贫困劳动力转移就业。在各镇（办）、10个深度贫困村、移民安置点开发保洁保绿、河道管理、公路养护、就业扶贫信息员等公益性岗位，重点解决建档立卡贫困户“三无”（无法离乡、无业可扶、无力脱贫）人员就业问题。以创业带动就业明星、社区工厂、就业扶贫基地为抓手，鼓励其带动吸纳贫困劳动力就近就地就业，让更多贫困户实现居家灵活就业。扶持贫困劳动力自主创业，对有创业意愿和条件的贫困劳动力给予免费培训指导，并对创业成功人员给予一次性创业补贴3000元。每年在公务员和事业单位招聘中，为贫困家庭大学生设立不低于10%的岗位，通过招录考试定向招聘一批。做好大学生就业见习工作，优先安置贫困大学生就业见习。推行“免费培训+定向输出+就业安置”的定向培训模式，开展定单定向培训就业；推动政企合作、校企合作，形成“招生——培训——就业”一条龙模式，并统筹各类培训资源，发动行业部门、帮扶单位到村开展职业技能、农村产业实用技术、电商知识等培训。

目前，该县累计发放就业扶贫政策和用工岗位信息宣传手册2万余份，向贫困家庭发送就业扶贫彩信10万余条，开发就业扶贫公益性岗位1864个，实现自主创业327人、贫困劳动力转移就业15834人，完成贫困劳动力各类职业培训29319人次，为贫困劳动力落实就业扶贫各类补贴1071.88万元。