5月9日,莲湖区人社局社保科全体工作人员召开会议,认真学习了《西安市行政效能问责办法》相关文件、吸收了工商局问政问责中存在的问题以及如何强化行政效能革命,提出具体的措施。具体内容如下:
首先,深入学习了《西安市行政效能问责办法》的主要内容,包括总则、问责情形、问责方式、问责程序、结果运用和附则等;其次是针对工商局问政问责的中存在的问题,举一反三,学会“照镜子”,发现自身工作中的不足,积极完善自我;最后是对如何提高行政效能,提出建议和措施,主要从落实服务、监管、效率三项职责着手,极力为群众提供最优质的服务,并且各业务部门成立三人小组,组长与组员间互相监督,互相提升,落实监管责任,提高工作效率,贯彻执行“最多跑一次”,全力强化行政效能革命。