“‘烟头革命’‘厕所革命’看似是小事,却直击黄土文化中的传统陋习,剑指粗放式的城市治理,树立的是细节决定成败的干事导向,唤醒的是全民动员的文明意识,必将在城市管理中产生系统的、长期的、巨大的连锁反应。”在昨日的擂台赛上,莲湖区的8名街道主任、区城管局局长、西大街管委会办公室主任和区政务中心主任纷纷走上前台,阐述对“三个革命”的理解,实实在在提出未来工作的新思路、新方法。
就拿“厕所革命”来说,这不是一句简单的口号,而是从思想上、管理上、技术上、行为上、制度上根本性的一次变革。“思想上树立便民利民、共享共治的理念,管理上认真落实莲湖区‘所长制’要求,在提高标准、注重细节、精品意识上下功夫。技术上借鉴先进理念和技术,推进公厕设施向方便、清洁、节能、美观的方向靠拢,向智能化、环保型、人性化转变。行为上倡导公厕文明、公厕文化,唤醒市民的主人翁意识。制度上扭转和变革政府单一资源配置方式,通过政府购买服务、以商养厕、社会认领等方式,引入市场和社会参与机制,建立第三方检查监督评价机制,提高公厕精细化管理水平。”莲湖区城管执法局局长刘卫告诉记者。
只有拿出科学细致的工作措施,才能达到打开门来比着干,敞开胸怀来交流的目的,才能在不断比赛中寻找差距、寻找不足、寻找短板。“打擂台要打出真成效。”莲湖区要突出抓好“三个革命”和作风建设,打造一流的城市环境,打造一流的干净舒适公厕,打造一流的政务服务环境,树立一流的干部队伍形象,通过上“擂台”、打“擂台”、当“擂主”,推动莲湖实现转型发展、创新发展、跨越发展,共同打造一支忠诚干净担当的“莲湖铁军”,奋勇实现“努力打造经济总量千亿级西安核心城区”的追赶超越目标。