重视专业人才吸收培养 提升道路养管能力

为进一步提升公路养管工作水平，推动养管队伍逐渐转向知识化、年轻化，根据西安市事业单位招考结果和省市交通主管部门的统筹安排，临潼公路管理段积极争取，吸收了九名通过招考录取的优秀大学生进入单位干部队伍。

经过对新录取的9名干部进行岗前培训和为期一月的考察，公路段结合他们的学历、特长、专业进行了对口调整安排。截止11月底，他们已经全部分配到了公路段各业务股室。由于新入职人员大部分家在外地，公路段领导高度重视人才队伍稳定，采取多项关怀措施，积极解决年轻干部食宿问题，并为其购买生活必需品，消除干部工作的后顾之忧。

为帮助新入职人员尽快适应工作，公路段召开专题会议，要求各股室负责人及技术骨干认真做好传、帮、带。经过段上工作经验丰富的老同志们悉心传授，新入职人员均快速进入工作角色，工作态度积极热情饱满。年轻干部的进入为单位发展补充了新鲜的血液，临潼国省道公路养护管理能力不断提升。

（区交通运输局 房泽峰）