一是召开科室汇报会,总结上半年工作,对存在的问题进行梳理,针对性制定下半年工作措施,确保各项工作顺利开展。
二是强化机关作风建设,加强干部考核管理,严格落实奖惩制度,提升干部工作干劲。
三是针对难点、重点工作召开专题会议,实行指标进度周通报、月报表制度,科学分析并制定整改推进措施,确保按时间节点完成指标任务。
四是开展矛盾纠纷、农民工欠薪等问题排查化解,并加强对人员密集场所、仓库等重点行业安全监管,确保区域社会形势稳定。
2016-07-22 15:30阅读
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