为全面加强执法队伍建设,全力确保辖区群众饮食用药安全,未央区食品药监局徐家湾所以“讲学习,强化政治意识;讲纪律,强化规矩意识;讲责任,强化担当意识;讲廉洁,强化自律意识”为原则,多措并举推进执法队伍作风纪律整顿工作。
一是严格执行各项制度。通过严格所内请假、考勤、签到等日常工作制度,规定上班期间不做与工作无关的事情,以积极向上的态度迎接日常工作等,把转变作风、强化纪律变成干部职工自觉的行为。
二是严格服务标准。对于来访群众,始终做到热情接待、耐心听讲、认真受理,确保反映问题件件有落实、事事有回音,彻底杜绝门难进、脸难看、话难听、事难办的问题发生。
三是细化服务举措。坚持在辖区广泛发放印有所投诉举报电话等信息的温馨提示卡,鼓励群众监督投诉;坚持“约谈”政策,对违法行为情节轻微的食品药品从业人员,以教育劝戒为主,督促自我整改、规范;坚持“上门”服务,对于“建档”、参加所内日常培训等主动性不足的经营户,做到“上门”一对一服务,通过讲法、讲政策,感化经营户,规范经营行为。
四是建立党风纪律建设长效机制。所内通过积极落实党员干部“六坚持、六严禁”行为规范,定期召开民主生活会、党风廉政专题会议,签订党风廉政责任书,填写党风廉政信息反馈表,全面贯彻上级反腐倡廉建设工作会议精神,将党风纪律建设与日常监管工作同安排、同部署,自觉接受群众监督等进一步使执法人员纪律观念、廉政理念根深蒂固,增强其拒腐防变的能力,不断完善所内党风纪律建设长效机制。