未央湖街道加强与辖区内非公有制企业联系，着力抓好三项落实，切实做好非公有制企业党建工作。
一是落实联系人工作机制。街道明确非公有制企业党建工作指导员，通过填写未央湖街道《非公企业党建情况调查问卷》、进企业调查等方式了解辖区非公企业党建工作动态。同时，非公企业也确立相关联系人，做好联系工作，形成了定期联系工作机制。
二是落实双向互访工作机制。将党组织活动与企业生产经营紧密结合起来，党建指导员定期走访非公企业，了解情况，出谋划策，做好随访工作记录；企业党建联系人定期向街道汇报企业相关情况，重点汇报企业职工思想、教育、培养、发展工作，坚持成熟一个、发展一个原则，将符合条件的优良职工吸收到党的队伍中，形成良好的互动机制。
三是落实共驻共建工作机制。党建指导员及时向企业宣传相关的法律法规和政策信息，指导企业办理有关工商事务，帮助企业运用合法手段维护自身的权益，为辖区企业提供优质服务。企业要积极支持党组织开展工作，即认真贯彻落实党的方针政策，自觉接受党组织的政治引导和政策监督；在经费、场所、时间和人力上为党的工作创造条件；在聘用员工、培养骨干时优先考虑素质较好的下岗失业的党员，真正做到 资源共享、优势互补、文明共建、共同发展。