一是抓好晋位升级、分类进位行动,夯实基础。把18个党(总)支部划定为3个好、5个较好、8个一般和2个差等次,制定整改方案,联系帮建科室,帮助支部理清发展思路、明晰工作重点,促进进位升级。
二是抓好书记引领、头雁示范行动,明确责任。坚持领导干部党建示范点联帮联建包抓推进机制,通过送政策、送项目、送信息、送技术,加大硬件提升,完善软件环境,挖掘党建特色和亮点,树立示范品牌,促进比学赶超。
三是抓好实用培训、人才强基行动,提高能力。开展农村两委会干部轮训,同各村签订年度目标考评管责任书,提高村干部履职能力和理论水平;建立两推一审公示制度,做好入党积极分子培训,加强党员后备队伍建设。
四是抓好党群连心、帮扶惠民行动,解决问题。组织党员干部广泛深入联系点和联系户,调查实际情况,了解群众需求,化解矛盾纠纷,解决生产生活难题;配合做好城乡党组织结对帮扶、社区联帮带工作,确保实现双赢。
五是抓好规范监督、阳光管理行动,规范管理。完善一承诺两汇报三评议、双议双定监督备案制等制度,加强农村基础设施建设、城中村改造、征地拆迁等重大事项、重点工作民主决策,保障群众参与权和监督权,形成长效管理机制。