2012-09-06 16:25阅读
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2012-08-16 22:06阅读
2012-07-31 14:38阅读
三、加强队伍建设，构建行政执法平台。
为不断提高行政执法人员的业务水平和责任意识，区人口计生局力抓计生法规政策的学习与研究，人手一本《人口和计划生育工作政策性文件选编》，要求全体工作人员不断加强政策学习，力争学精、学透；力抓作风建设，要求全体计生工作人员做到清正廉洁、文明执法、公正执法，严格按照法定程序和法定职权来办事；认真贯彻落实人口计生依法治理的工作要求，定期开展人口计生工作人员法制培训，不断加强计生人才队伍建设，努力提高依法执法意识；坚持和完善领导干部法制讲座制度、领导干部学法律制度，邀请省、市人口计生系统的专家分别为区委中心组和区级部门及街道正处级以上领导进行计生法律法规学习辅导，并结合村级两委会换届工作，对新任计生专干、户长进行了《一法五规》学习培训。全区共举办政策法规培训班20多期，区、街计生领导干部培训率达100%，全区人口计生系统工作人员法律知识参训率达到100%，普法验收合格率达到100%。
四、严格依法行政，阳光计生维民权。
人口计生工作关系民生，只有坚持依法行政、文明执法，才能尊重人民群众在计划生育工作中的主人翁地位，才能实现好、维护好、发展好人民群众的根本利益。区人口计生局坚持行政执法监察制度，每年联合审计、财政等部门开展执法监察，促进依法行政，确保计生权力在阳光下运行；完善监督机制，发布行政效能监督电话，聘请行风监督员、行政执法监督员12名，并建立联系制度，定期向监督员汇报工作征求意见，加强社会监督，全力打造阳光计生。
五、落实惠民政策，打造阳光计生
我局把落实兑现计划生育奖惩措施作为普法和依法治区的一项重要工作，认真抓好落实。
一是全面落实农村独生子女保健费、农村独女户放弃二胎生育奖励、独生子女户在农村集体财物分配时优惠政策、计划生育特别扶助等法定计生家庭优惠奖励的同时，大力开展生育关怀活动，在生产、生活等各方面加大对计划生育家庭的免费、优惠和优先待遇。
二是建立健全局机关内部管理制度等多项工作制度，从制度上约束和规范干部职工的行政行为，并进一步优化服务水平，认真落实首问责任制、责任追究制、限时办结制等制度，公开政策法规、服务项目、办事程序、承诺时限等，增强工作的透明度，全力打造阳光计生。
三是加大对社会抚养费征收和打击两非的工作力度。严格依法行政，做到主体合法、实体合法、程序合法。维护了人口计生基本国策的严肃性，提高了广大干部群众遵守人口和计划生育法律法规的自觉性。