就业扶贫“对标补短”再推进、再完善、再提升

为进一步提升就业扶贫工作成效，增强就业扶贫科学化、精准化水平，区人社局在9月16日组织各街办召开全区“对标补短”工作推进会的基础上，于9月17日上午召开全局就业扶贫“对标补短”工作推进会议，围绕就业扶贫工作进行再推进、再完善、再提升。

会上，区人社局印发了《9月份就业扶贫督导工作方案》，要求班子成员带领4个就业扶贫督导组立即下沉街村，对基层就业扶贫工作情况进行再督导，再检查。会议要求本次督导着重围绕三个方面开展：

一是对基层上报的就业扶贫数据进行核查比对，查看各项数据是否按照指标说明规范填报，对基层填报数据与上级部门掌握数据不一致的进行逐项核实，确保数据真实统一，与贫困户实际相符。

二是指导街村按照《就业扶贫基础资料规范索引》和区扶贫办《脱贫攻坚资料汇编》归类整理扶贫资料，需要提供的培训、就业等佐证资料必须完备，确保资料管理规范，经得起检验。

三是建立贫困户“就业实名制”台账实时更新、动态监测机制，及时掌握贫困户就业情况，对就业情况有变化的贫困人员，要实时更新维护，确保“就业实名制”台账准确无误。

最后，会议强调：各督导组要切实提高政治站位，夯实工作责任，细而又细抓好就业扶贫督导指导工作。就业扶贫相关科室单位要及时跟进、充分发挥公益岗位、雨露计划等帮扶作用，切实做好易地搬迁群众“双服务”工作。帮扶干部积极落实消费扶贫要求，定期对帮扶户开展经济扶助和人文关怀。

会后，各督导组成员立即行动，奔赴各街村开展就业扶贫“对标补短”再推进、再完善、再提升工作。

（区人社局???樊琼）