高陵崇皇街道全面完成村党支部换届选举工作

截止4月10日下午，崇皇街道全面完成辖区7个村党支部换届选举工作。此次党支部换届选举，共产生支部委员35人，党支部书记7人，女性委员6人，占17.1%，大专及以上学历7人，中专、高中学历17人，35周岁以下4人；连选连任19人，其中党支部书记连选连任5人，1名党支部书记为机关下派并经"两推一选"产生；2名大学生村官均当选党支部副书记。

为做好本次村党支部换届选举工作，崇皇街道党工委切实加强领导，精心组织，提前研判，一村一策，稳步推进。

一是强化政策宣传，严肃换届纪律。通过横幅、海报、LED屏等形式，广泛宣传本次村党支部换届的新形势、新任务、新要求，充分组织广大党员主动、积极、正确行使选举权利。大力开展"六个严禁"纪律宣传教育，营造风清气正的换届氛围。共组织动员培训会2次，培训150余人次，印发张贴严肃换届纪律海报100张，悬挂换届横幅200余条，开展村党支部委员候选人预备人选集体谈话7场次，签订遵守换届纪律承诺书42份。

二是坚持政治标准，广泛征询意见。换届前，街道党工委成立7个研判组，对各村现任班子进行充分研判，确定重点难点村1个，良性上升村3个，平稳发展村3个。在换届中，街道党工委牢牢掌握换届选举的主动权，抓好人选资格、组织考察等重点环节和操作细节，确保换届选举健康有序进行。在两推环节始终坚持政治标准，从严把关，坚决防止"带病提名""带病参选"。两推产生的42名考察人选均通过街道党工委考察和纪检、国土、环保等8部门联审。

三是严把组织程序，做好全程指导。街道换届选举工作指导组坚持全程指导，全程监督，全程签字等"三个全程"。强化指导力度，统一制定会议议程、办法、主持词、推荐票和选票，并在推荐会和党员大会上坚持全程录像，街道换届工作领导小组办公室24小时值班，对反映的问题做到随问随答复。

四是破解重点难点，平稳快速推进。开展影响换届选举问题和隐患排查摸底工作，认真分析可能出现非法、非组织活动干扰及其他可能出现影响换届的突出问题，因村施策，倒排时间、集中攻关、逐个突破，全力推进重点村、难点村矛盾纠纷排查化解和换届选举工作。