下苦功、获佳绩，灞桥区教育局二季度考核排名列全市第二

近日，从市教育局传来喜讯，灞桥区教育局在二季度综合考核排名列全市第二名。为彻底改变一季度考核排名靠后的不利局面，灞桥区教育局全面落实区委、区政府部署要求，采取多项措施化压力为动力，埋头苦干、顽强拼搏、砥砺奋进，实现了二季度考核排名的全面赶超，打了一个漂亮的“翻身仗”。

一是夯实责任抓进度。召开了领导班子民主生活会，班子成员逐个查摆了在抓考核指标进度方面存在的问题，深入开展批评与自我批评，深刻反思，知耻后勇，立行即改。进一步夯实领导和科室包抓责任，列出“时间表”和“路线图”，倒排工期，责任到人。强化督查评估，开展考核指标跟踪研判，每两周开展一次督促检查，每月开展一次集中研讨，研究解决工作推进中存在的问题。强化重点督查和责任追究，对在工作推进不力的责任人严肃追究责任，形成了分工明晰、争先进位的良好局面。

二是强化措施补短板。针对一季度考核排名靠后的三项指标，开展针对性整改提升。关于逐步消除“大班额”，采取化解存量、杜绝增量的方式，使“大班额”数量明显下降。关于实施“全面改薄”学校2所，成立专项工作组，密切配合区城建开发公司，全面加快重点项目进度。关于组建2个“名校+”教育联合体，制定了“名校+”《实施方案》，全面启动组建工作，在6月底前完成组建3个教育联合体，提前超额完成任务。同时，想法设法加快其他考核指标进度，确保二季度在全市考核排名实现赶超。

三是凝聚合力保领先。加强与市教育局沟通联系，定期到市教育局汇报工作成效，争取上级支持。主动加强与国土、建住、财政、人社、城镇建设开发公司等区级相关部门的联系，协调解决项目建设等方面存在的问题，加快了项目进度。深化行政效能革命，加强作风建设，凝聚工作合力，努力打造灞桥教育铁军，为二季度打赢“翻身仗”奠定了坚实基础。全体机关干部心往一处想，劲往一处使，顶风雨、冒酷暑，苦干实干加快干，为全局考核排名提升作出了突出贡献。

下一步，在区委、区政府的坚强领导下，教育系统全体干部职工将秉持埋头苦干、顽强拼搏的优良作风，自加压力，砥砺奋进、保持领先。深入实施“六大提升工程”，创新教育管理，优化教育资源配置，提高教育教学质量，着力破解“入学难”等问题，提升全区办学实力和水平，确保全年考核取得优异成绩，办人民满意的教育，为建设宜居灞桥、打造最美城区作出贡献。