“全局机关173名干部职工全部下到一线，担任“17+25”重点线路段长，倾听群众呼声、查找路段存在问题，用脚步丈量城市，用精雕细刻的‘工匠精神’做好城市管理工作”。3月30日，新城区城市管理和综合执法局正式启动“当好城市管家 精‘绣’美丽新城”主题实践活动。此次活动既是落实党史学习教育“民有所呼我有所行”活动的载体，又是全面助力“17+25”重点线路整治提升攻坚战，旨在集中全局力量、下足绣花功夫，全面提升新城“美化、绿化、净化、亮化、序化”水平。
活动中，将12条“17+25”重点线路细化到米，每300米为一路段，173名干部职工分别担任路段长，走出去、沉下去、动起来，践行一线工作法，当好城市管理维护的“巡逻员”。按照建筑物外立面、城市家具、园林绿化、广告牌匾、夜景照明、道路桥梁、违法建设（红蓝屋顶）、清扫保洁、秩序管控、公厕管理等10项内容的整治提升标准，对包抓路段沿线及“U”型空间一米一米的进行全面排查，一项一项的对照检查，从大问题到小毛病，从大短板到小细节，逐一建立问题台账，全程跟进督促整改，使“17+25”重点线路达到整洁、规范、亮丽的效果。同时，积极推行“城管+商户”、“城管+社区”、“城管+企业”、“城管+学校”等模式，进社区、进学校、进商户，与群众面对面谈问题，找需求，办实事，实现“民有所呼、我有所行”。
活动分为安排部署、大走访大调研、攻坚提升、长效管理4个阶段，即日起至4月初为调研走访阶段，主要收集问题、建立台账；4月上旬为攻坚提升阶段，着重制定方案、解决问题；4月中旬以后为常态化开展阶段，注重巩固提升成效，各段长每周对责任路段检查不少于2次，全运会期间，每天检查不少于1次，对每个问题跟踪问效、反复督导整改，直至效果最优。
同时，区城管局充分发挥考核作用，将此次实践活动纳入对各科队所的年度考核内容，实行周督导、周通报制度，确保活动取得实效，促使全区“17+25”重点线路及重点片区整治提升出样板、出精品，起到引领示范作用。