念好“四字诀”唱好“纳新戏”

（通讯员 杨婷）“基层组织纳新年”活动开展以来，汉台区汉中路街道办事处紧紧围绕“城市基层党建核心区”目标任务，以“优”字为先、“强”字为要、“效”字为本、“靓”字为标，促党员纳新、干部更新、组织创新、品牌树新，推动“基层组织纳新年”走实走深。

坚持“优”字为先促纳新，储备党员队伍“生力军”，该办对在疫情防控、信访维稳、征地拆迁等各种急难险重工作一线一贯表现好、事迹特别突出的社区工作者、积极分子、志愿者进行大力倾斜，进一步优化党员队伍结构；把基层党组织和党员纳入网格管理，全面建设“红色网格”，构建“街道党委-社区网格党支部—网格党小组”的网格化组织体系，下沉组织体系，强化党员教育管理；坚持主题教育率先垂范“五个一”做法，以“我是党员我先行”活动为号召，发动广大党员干部结合自身岗位，完成“惠民微实事”600余件。

“强”字为要促更新，锻造基层治理“主心骨”。规范社区党组织书记管理考核，采取“一人一档”规范建立11名村党组书记个人档案，全部纳入后备力量重点培养；推行干部双向交流“上挂下派”，办事处党委班子成员担任社区大党委第一书记，下派机关年轻党员到居民小区党支部任职锻炼，社区后备力量到办事处机关轮训学习，进一步强化便民服务；摸排辖区内各小区党员信息，号召党员到居住小区登记报到，发挥先锋模范作用，构筑小区共治“朋友圈”；探索推行“红色物业服务管理联合会”小区治理新模式，建立党组织领导下的小区业委会、物业服务企业、社会组织及小区业主等的资源整合平台，推进小区民主协商、依法治理社会治理；实行集体经济“金融银行”、储蓄文明善行“道德银行”、积攒志愿服务“时间银行”，打造和美、和顺、和谐、共建、共治、共享的社会治理新格局。

“靓”字为标促树新，立起城市党建“新标杆”。聚焦“城市基层党建核心区”目标，按照“抓点示范、串点成线、连线成片、整体提升”总体思路，率先探索开展以党建为引领，以推进红色网格1+4基层治理模式为抓手，以上水渡社区为试点，全要素协调整合政务办公、养老服务、文化体育教育等各方面功能，为群众提供“能办事、能议事、能养老、能看病、能吃饭、能娱乐、能评理”的集中服务场所，着力打造“15分便民服务圈”和“15分钟健康生活圈”，获得市区肯定推广；启用“党建引领星、食品安全星、安全楷模星、环境表率星、配合管理星”的非公党建五星级服务管理机制，选聘37名非公党建指导员，“一对一”协助指导企业有序复产复工，发动党员为商家代言推广，用党的资源撬动社会资源，为企业引人气、增流量，助力天汉长街、鼎鼎百货、海洋城红色商圈“一街两圈”非公党建示范点建设提质增效。