灞桥区国税局狄寨税务所四到位抓好作风纪律

狄寨税务所认真开展“明纪律、优服务、改作风、见实效”作风纪律整顿，结合实际，抓好“四到位”，保证整顿提升工作效能。

一是抓好学习，把思想提升到位。认真组织全所人员学习市局齐局长关于作风建设的讲话，灞桥区纪律问题处理情况通报，市局《严守工作纪律改进工作作风若干规定》、《西安市国税系统工作人员作风纪律问责暂行办法》、区局开展作风纪律整顿的通知。再次传达4月8日电视问政以来各级领导的讲话、对落实105条，“最多跑一次”的要求；再次学习省局《税务纪律规定速查108条》，教育全所人员，提高思想站位，认清形势，主动负起责任，要迅速行动起来，提高工作效能，要坚决落实税务工作、学习、生活、廉政、服务、群众纪律和规定，以积极主动的态度应对“三个利器”，以良好的精神风貌应对“三个利器”，以五星级服务员的标准，让“三个利器”促进加强工作纪律。要改变思维，面对利器，要防，要有盾，这个盾就是坚决、全面、积极、主动落实规定、落实工作纪律、落实服务措施、落实廉政规定。只有自己做好了，工作效能提升了，利器也不灵了。要求全所人员写好心得体会，写认识，写决心，写转变思维，积极落实工作纪律和规定，切实把思想统一到局党组的决策部署上来。

二是抓好细节，把短处揭到位。知耻而后勇。教育全所人员必须保持清醒的头脑，保持清醒的认识。问政是个别，没有曝光到我们，并不代表我们没有差距。所以，组织全所，对照《西安市国家税务局严守工作纪律改进工作作风若干规定》13条，看看我们那些方面存在细节问题，查出个别税务人员工作时间有时混装、擅自离岗、工作时间上网、接听电话、服务不周到、办公室吸烟等六个突出的问题，虽然偶尔发生，虽然是个别人发生，但决不能再有类似问题出现，坚决杜绝。

三是抓好整改，把措施制定到位。“八种问责”问题，也是我们平时不注意的问题，容易出现的问题。我们必须做到坚决落实工作纪律，每个人向组织保证。建立所督查制度，每天早、中各检查一次，并做好记录，发现细节问题随时纠正，每天下班前讲评，纳入个人考核记录，发现一次细节问题所记违规一次，同当事人谈话，3次以上在所做书面检查，并报局监察室处理。建立共同监督制度，监督人人有责任，人人有义务。所长带头、党员带头、干部带头。对违反13条问题行为零容忍，坚决处理。要重教育，教育是根本，要认识到抓好落实，是保护干部、保护自己，是税务人员的基本素养，是社会主义核心价值观的要求。只有思想重视，才能行动自觉。

四是抓好管理，把“最多跑一次”落实到位。“最多跑一次”，是我们的承诺，必须积极落实。首先要宣传好，利用纳税人办税时，面对面宣传；其次召开纳税人培训会、座谈会、税法宣传进社区、进学校、进企业进行宣传。同时，利用微信平台宣传。在所明显位置张贴105条二维码，发放宣传资料等。坚决落实首问负责制度，制定服务规范、处置预案，并组织实战演练。