一是强化组织领导。街道党工委高度重视,明确责任分工,街道党工委书记切实履行党建第一责任人职责。社区党支部书记是具体责任人,第一书记切实做好日常指导协调工作,切实形成工作合力;二是加强工作督导。及时研究制定街道实施方案、社区实施方案,定期召开工作会议研究整顿工作,街道基层科和社区包片科室定期下到社区,协调解决实际问题,进行全程工作指导;三是强化班子建设。抓住今年社区换届选举契机,选强配好社区班子,街道选派得力干部担任下派第一副书记,进一步明晰工作职责,切实强化组织引导和制度规范,促进班子成员自觉摆正位置、协作共事。采取实践锻炼、考察学习、集中培训等方式开展教育培训,着力增强服务群众的本领;四是抓好党员教育管理。以开展“两学一做”学习教育为契机,完善工作机制、规范组织生活,积极开展丰富多彩的组织活动,有效激发党员队伍的生机与活力。对党员分类管理,解决党员管理不规范的问题。五是紧抓特色党建。继续深化社区党组织“评星定级、晋位提档”活动。紧抓基层党建薄弱环节,充分挖掘辖区资源优势,巩固提升五环文化型社区建设;六是强化基础提升,多方筹措投入资金 6.5 万元,配备电脑、打印机各1台、空调4台,配齐办公桌椅,组织对社区办公楼立面、内墙进行粉刷,硬化社区周边地面,提升社区硬件条件和基础设施,切实改善社区办公环境。加强制度建设,完善了各项党建工作制度,党建长效机制建设切实得到加强。
通过努力,五环社区软弱涣散整顿工作取得了显著的整顿效果。党组织服务意识切实得到增强、党员管理水平得到提高、党建工作机制不断创新、硬件基础设施大幅提升,规范化建设取得了长足进步。