强党建,抓经济,重管理,惠民生,保平安十二五期间,雁塔区小寨路街道在市区两级党委和政府的坚强领导下,坚持把发展基点放在创新上,抢抓机遇,开拓进取,创新非公党建带动推进基层党组织全面进步,创新服务模式带动推进经济运行和项目建设,创新细化机制带动推进城市管理升级,创新简生活平台带动推进社区服务不断深化,创新五级管理模式带动促进地区持续稳定,全力推动经济社会发展转型升级。
强党建 创新非公板块网格化管理
小寨路街道始终把非公党建工作摆在突出位置,以评星晋级、争创双强为载体,以服务型党组织建设为目标,全面推进非公有制企业党组织实现有效覆盖,通过规范阵地、完善资料、健全制度等措施,充分发挥好非公有制企业党组织两个作用。并通过创新管理模式,推行网格式划片,巩固两个覆盖率,开展地毯式摸排,在掌握企业详细地址、从业人员数量、党员数量等基本情况的基础上,扩大对企业注册时间、法人代表、年收益以及经营情况的采集。将辖区非公企业按照属地原则划分到22个社区,下派街道中懂党务、愿服务、有责任心的党员干部与社区书记、主任共同担任党建指导员,确定街道包抓社区的领导联系该社区的重点企业,使非公党建迅速健康发展。
近年来,由于非公党建的创新推进,带动了辖区基层党建工作的全面提升,红专南路社区党委、崇德坊社区党支部等4个社区党组织先后被评为省级四星示范社区党组织,2个村晋级全省一类村级党组织,11个远程教育站点被评为三星级远程教育站点。
抓经济 创新模式全方位服务企业
小寨路街道在摸清地区资源现状的基础上,着力挖潜,积极包装项目,落实服务跟踪机制,以项目吸引投资;积极推进三大片区改造,实施兴善寺西街以丝路文化为主体的特色改造,提升红专南路、四季东巷管理水平,打造小寨商圈品牌。为进一步加强对商圈重点项目扶持力度,提高办事效率,街道创新服务模式,开通重点项目入驻企业和商户手续办理绿色通道,简化办事流程,缩短办事时间;将各职能部门专职服务人员姓名及联系方式制作成展示板,注明企业办理证照流程,方便入驻企业办理证照;深化职能部门上门活动,各职能部门通过开展见面会、上门服务、点对点服务、政策咨询等活动,拉近政府与企业间的距离。在凯德广场新地城入驻品牌服务说明会暨小寨商圈重点项目集中服务点揭牌仪式活动中,街道开展了一系列上门服务活动,形成具有小寨特色的服务前瞻性、服务零距离、服务全面性服务模式,有力推动了地区经济的持续增长。
重管理 创新机制落细落小落实
立足实际,多措并举,务求实效,小寨路街道以辖区三纵三横为核心,重点抓好长安南路等一类道路、经济活跃位置突出问题较多易反复的二三类道路、城中村和老旧社区的治理工作。建立了网格化管理分片包干、专人负责工作机制和小寨市容精细化管理工作制度。购置市容环卫机械设备,优化人、机结合工作模式。建立小寨城市精细化管理指挥中心,构建交通、城管、市容环卫等多部门共同协作的工作机制。建立保洁员互帮互助机制,在日常管理中通过比、学、赶、超的方式,开展形式各样的活动机制,提高工作质量。设立市容保洁工具箱,明确市容保洁作业标准及规范,先后制定并实施市容精细化管理工作流程、绿化带清掏六步工作法和高压水车三步工作法等。以网格化管理为依托,建立制度化、规范化、科学化的城市管理长效机制;以通信指挥系统为纽带,建立高效、快捷的信息交流互动网络,打造了朱雀大街精细化管理示范街、新家坡社区精细化管理示范社区、吉祥村精细化管理示范村、凯德西区工地精细化管理示范工地等一批先进典型。
惠民生 创新打造社区简生活
街道以全力构建管理有序、服务完善、环境优美、治安良好、居民自治、文明祥和的新型现代化社区为目标,深入推进三十三三、四六万千系列工作载体,即:问需于民工程、惠及于民工程、三编工程(编制社区服务岗位、编制岗位负责人、编制社区服务手册)三项惠民工程,办公用房标准化、设备配套化、设置统一化、干部队伍科学化、专业化、雷锋化、社区服务全面化、系统化、规范化、社区工作特色化十化建设方案,便利生活圈、拓展延伸服务圈、创建特色工作圈三圈建设,以五级体制模式创新社会管理的精细化、以流动同一性创新社会管理的全员化、以拓宽延伸服务创新社会管理的无缝化三创工作,平安型、便利型、美丽型、和谐型四型社区创建活动,一本工作日志、一本学习笔记、一本签到簿、一次教育总结会、一次群众测评会、一次整改提高会六个一作风建设活动,万人加载简生活服务平台创建活动和千户大帮扶活动。扎实开展各类和谐社区创建,以社区基础设施建设为突破口,着力提高社区服务质量;以完善社区老年人日间照料、餐厅服务及青少年课后托管、假期活动等平台为重点,着力打造简单、智慧、和谐、幸福的社区生活。在辖区22家社区开展社区APP,打造社区简生活智慧服务平台,使街办、社区、居民形成良性互动,提高办事效率,拓展便民服务新渠道。
保平安 创新实行五级管理模式
稳定和谐的社会环境是人民群众幸福的重要保障,小寨路街道严格落实节假日期间及重要节点主要领导带队、维稳队员全员在岗的工作要求,不断完善点、线、面安保管理模式,在保证红袖标飘起来的同时,加强岗亭值守、巡逻管控。并结合地区实际创新社会管理精细化,积极探索社区两委会家委会楼长单元长户长五级管理模式,对重点事件、重点人员及时掌握报送情况,保障辖区社区秩序持续稳定。
今年是十三五的开局之年,雁塔区小寨路街道将以创新、协调、绿色、开放、共享发展理念为引领,紧紧围绕全区经济社会发展总目标,主动认识新常态、适应新常态、引领新常态,为地区经济社会发展做出新的更大贡献!