一是加强领导。成立了以镇主要领导为组长的机关效能建设领导小组,定期召开镇机关干部作风建设大会,严格要求,严格管理,树立机关干部良好形象。
二是健全制度。进一步健全完善了岗位责任制、首问负责制、限时办结制、失职追究制、绩效考评制等各项制度,切实强化机关内部管理,提高机关行政效能。
三是严肃纪律。要求机关干部不准干和工作无关的事情。
四是加大督查。从周一到周五每天安排一名领导班子成员进行纪律督查。
2015-12-16 12:02阅读
2015-12-15 18:03阅读
2015-12-15 10:11阅读
2015-12-14 10:01阅读
2015-12-11 19:00阅读
2015-12-10 18:01阅读
2015-12-09 18:01阅读