富仁镇抓住机构改革两镇合并后面临的机遇和挑战,综合研判,以解决干部作风为突破口,按照“群众路线”教育、“三严三实”专题教育的要求,以镇人代会精神为契机,及时统一思想、整合资源、调整工作思路,践行“三严三实”实施“三百工程”(即全镇100名干部利用100天时间,深入21个行政村,解决100件存在的问题),进村入户排查、解决制约镇村发展的各类不同情况的问题。
以此活动为平台,磨练和激励干部意志转变工作作风,端正服务大局意识,提高为民办事实效。培养巩固镇村干部的政治责任意识,服务大局意识、规矩行为意识、切实解决工作漂浮、不敢担当、静不下心、沉不下身等“不严不实”的问题,进一步提升镇村干部在基层为民服务的能力。为完成既定的工作目标和效果,镇上制定了实施方案,明确了时间,细化了任务、提升了要求,以总结表彰,跟踪问效的方式保障活动的开展。