随着我国人口不断趋于老龄化,老龄工作的任务不断加大,老龄工作的核心工作也越来越多,就享受高龄补贴人员一项工作在以每年新增六千人的速度增长且这些人都要建立纸质档案;老龄化趋势也使各种老龄档案多样化、复杂化,以前档案管理的模式已经不能适应新形势的要求,加强老龄档案管理的规范化、制度化,其他各项工作能否顺利开展,档案在其中起至关重要的做药,因此积极推动老龄工作档案管理工作也越来越重要。
随着电子信息化水平的不断发展,区民政局按照新要求把老年人电子档案和纸质档案分别做了保存,通过这次对各种涉老档案进行整理新,对老龄工作的整体得到提升。一是增强了工作人员档案管理的新思路和自觉管理档案的意识;二是所有涉老档案得到了更为规范化的管理。
通过本次档案管理工作,区民政局力争做到档案管理要“定位准、看的见、拿得出”。