新合街道强化措施确保一季度开门红

一是细化量化目标任务。细化分解目标任务，签订目标责任书，将任务责任落实到各相关领导、科室部门和个人，明确责任分工和完成时限，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是优化项目服务保障。夯实项目包抓责任制，定期分析研判，破解制约项目发展中的瓶颈问题，积极探索项目征地拆迁、赔偿安置、项目推进工作新机制，做好与上级部门、项目方的对接工作，指导涉及项目村全力配合项目建设，着力解决项目征地拆迁、赔偿安置中遇到的困难和问题，为项目建设提供优质的外围环境保障。三是全力做好农村两委会换届选举工作。全面启动村委会换届选举工作，确保今年5月底前完成。组织做好换届手续移交、新任村干部培训、农村基层组织规范化管理等工作，夯实基层基础，推动农村换届平稳过渡和各项工作顺利开展。四是大力发展都市农业。积极扶持恒绿、东方乳业等涉农企业，发挥龙头带动作用，扎实推进农业标准化基地建设项目，在特色、优质、高效上下功夫，大力提升果、蔬、奶品质，推动现代都市农业健康发展。五是切实保障和改善民生。加大投入，进一步完善农田水利设施建设；启动党家幼儿园项目建设和漕渠小学标准化学校建设，并对柳树余等小学校舍进行改造和提升；积极筹措资金，逐步解决失地农民养老保险问题；深入开展农村环境面貌整治提升，完善农村污水排放、垃圾收集转运等配套设施，切实改善人居环境。六是扎实做好维稳信访工作。实施街村网格化管理，及时排查化解各类矛盾，做好社会稳定风险评估，从源头上预防和减少不稳定因素，防止群体性上访事件发生。深入开展平安创建活动，在各村主要路段安装治安监控设备，提高技防能力，加强群防群控，努力提升“两率一度”。认真做好安全生产宣传和监管工作，消除安全隐患，维护社会稳定。七是全面加强领导班子和干部队伍建设。深化“四风”整治，巩固和拓展党的群众路线教育实践活动成果，坚持深入抓好整改落实，健全改进作风常态化制度，形成作风建设新常态。深入开展“三严三实”主题教育活动，进一步加强领导干部和队伍建设。八是强化监管考核。实行周联席会议制度，及时了解经济指标、项目建设、维稳信访、包村工作等重点工作的推进落实情况，研究解决工作中存在的困难和问题，制定应对措施。同时，将干部工作情况纳入平时考核和年度考核，并将考核结果作为职务晋升的重要依据，严格按照考核标准兑现奖惩。