全市人社系统窗口单位改进作风专项会议在莲湖区顺利召开

10月28日，市人社局在区人力资源服务中心召开全市人社系统窗口单位改进作风专项会议，通报全市人社系统窗口部门改进作风工作情况，对莲湖区人力资源服务中心的经验做法进行推广，推进各区县窗口单位作风建设持续深入。市委组织部副部长、市人社局党组书记、局长李宁君出席会议并讲话，区委书记洪增林、区政府副区长刘一平以及市人社局副局长黄祥水、市人社局党组成员、市人才中心主任巩军以及市人社局党组成员、市社保中心主任佟晓霞出席会议。各区县、各开发区人力资源和社会保障局主要领导和分管领导及市人社局相关处室负责同志共60余人参加会议。会议由市人社局党组成员、副局长杨庆主持。

会上，市人社局监察室主任王家长首先通报市人社局窗口单位改进作风专项行动明察暗访情况。随后，莲湖区人社局、高陵县人社局，市劳动保障监察支队主要负责同志做了交流发言。最后，李宁君同志作重要讲话。

李宁君同志指出，此次改进作风专项行动是全市人社系统贯彻党的群众路线、深入推进窗口单位作风建设的一项重要活动，自2月19日活动启动以来，全市人社系统窗口单位紧密结合党的群众路线教育实践活动积极参与，活动扎实有序推进，各单位服务意识明显增强，工作作风明显好转，服务水平明显提升，专项活动取得了显著的成效。

李宁君同志强调，虽然我市人社系统窗口单位的工作作风明显好转，但仍然存在服务态度、办事效率、遵守工作纪律等多方面的问题，与党和政府的要求，与兄弟省市窗口单位的服务水平相比，与广大群众的期盼还有不小的差距，急需改进。

针对下一步工作，李宁君同志提出了三个方面的要求：一是要大力开展标准化建设，提升服务规范化水平。二是要不断创新服务模式，提升服务效率。三是要加强教育培训，提高经办人员综合素质。