周至县政务服务中心采取五项举措加强内部管理，着力打造“群众满意的窗口部门”，推动党的群众路线教育实践活动深入开展。
一是深入开展“政务服务工作质量提升年”活动。从工作纪律、仪表举止、接待服务、业务培训四个方面开展规范化管理。二是提高制度执行力。组织机关干部职工、窗口工作人员学习各项规章制度，提高对制度的认同感。从考勤请假等制度抓起，坚持执行制度没有例外，严格用制度管人管事，从源头杜绝慵懒散等现象。三是实施绩效评价。明晰机关岗位职责，做到因岗定责，因责定人，并将文秘、信息、综合协调、网络维护等业务知识细化量化，明确工作标准和完成时限，实行绩效评价。四是加强日常检查。值班领导和值班干部每天不定时进行纪律作风检查，对发现的问题及时提醒纠正，对严重违反规定的在全中心进行通报批评。五是建立部门风采网络展示平台。在中心内网开设部门风采栏目，宣传部门服务群众的典型事例，激励窗口争先创优。