5月20日上午，西安市委组织部在周至县启动全市干部教育培训“送教下基层”活动。市委组织部副部长、市委非公党建工委书记（正局级）、市委干教办主任田周民出席启动仪式并作了重要讲话。市委干教办、市委党校、县委有关领导、全县各镇各部门党政正职，共150余人参加了启动仪式。
“送教下基层”活动是市委组织部落实省委组织部干部教育培训“三统一推”工作的具体体现，也是全市干部教育培训的一个创新举措，目的是将全市干部教育培训工作重心下移，使之贴近基层干部需求，更好地为建设国际化大都市服务。
启动仪式上，县委王碧辉书记指出，当前，全县正处于加快发展的关键时期，巩固良好态势、实现跨越式发展需要一支高素质的干部队伍。市委组织部、市委干教办“送教下基层”活动在周至县的启动举行，充分体现了市委组织部对周至的关心支持，对周至的干部来说是一个难得的机会。他强调，各镇、各部门要高度重视，积极组织参训人员按时培训。要紧密结合全县正在开展的教育实践活动，以本次“送教下基层”活动为契机，加强对本单位、本系统、本行业干部培训需求分析，切实增强责任感和使命感，全力做好干部教育培训各项工作。
最后，田部长作了重要讲话，他对近年来周至县的干部教育培训工作进行了充分肯定，对下一步开展好“送教下基层”活动提出了明确要求。他强调：一要把“送教下基层”作为实施“三统一推”的重要环节来抓。要谋划好、实施好、总结好、宣传好本次活动。不断研究分析培训需求，丰富送教内容，拓展送教渠道，灵活送教的形式，用行之有效的制度把“送教下基层”的做法固定下来、坚持下去，全面提高全市干部教育培训的针对性实效性统筹性。二要切实增强提高基层干部科学发展能力的责任感紧迫感。他强调，基层干部素质高低、能力强弱、作风好坏，直接关系一个地方的发展大局。近年来，中省组织部门先后下发了《关于加强和改进基层干部教育培训工作的意见》，今年年初召开的市委干教领导小组会议也特别强调，要重视增强基层培训能力，促进优质培训资源向基层延伸和倾斜。我们要贯彻好，落实好，要切实增强工作的责任感和紧迫感。三要以此次活动为契机创新统筹干部培训资源的新模式。近年来，全市干部教育培训取得长足发展，受到中省组织部门的肯定和国内多家知名刊物的采访报道。但是，纵向来看，仍然存在发展不平衡的现象。周至县委始终高度重视干部教育培训工作，设立了培训专项经费、将干部学分考核与年度考核和干部任用直接挂钩，有些工作还走在了全市的前列，干部素质和培训热情显著提升，市委组织部、干教办将切实把“送教下基层”活动办得更加务实管用、深入人心。县委要及时掌握反馈培训需求，做好课题报送、落实培训方案和相关工作，共同把这项工作做出实效。
上午的启动仪式结束后，随即邀请了市委党校教授在县委大会议室为各镇、各部门党政正职举办了“向中央基准看齐、践行三严三实”专题培训；同时，在二曲镇机关为各镇副职领导以及镇机关中层干部举办了“严守政治纪律、永葆政治本色”专题培训。下午，分别在县委党校报告厅为全县各部门、各单位副职领导干部、县级12个窗口单位中层正职干部举办“树立群众观念、切实为民服务”专题培训，在县法院会议室为全县政法系统副职领导干部及中层正职干部举办了“弘扬延安精神、践行群众路线”专题培训。
