姬家管委会四项措施开展“清零”行动

在3月17日的机关干部会上，党工委书记阎红伟就如何解决群众路线教育实践活动第一阶段梳理出来的448个问题进行了全面安排部署，同时围绕姬家今后工作目标，聚焦干部“四风”，转变工作作风等方面提出了明确要求，确保机关干部走村入户不流于形式，为群众办事不走过场，以真抓实干，求真务实的作风对前期群众路线教育实践活动中梳理出来的问题实行“清零”行动。

一是搜集整理惠民政策，方便群众办事。管委会将新型农村合作医疗、新型农村社会养老保险、临时救助、计划生育等51项惠民政策整理成《群众办事指南》，装订成册分发到每户群众手中，让群众详细了解并及时掌握各项惠民政策的享受条件、办理程序和执行标准，避免群众在办事过程中发生手续不全，政策不清，多跑冤枉路等情况。

二是公布干部联系方式，切实履行职责。为了便于群众及时与管委会及村组干部联系，第一时间解决群众所面临的困难和问题，将分管领导、包组干部、村书记、主任等130余人的联系方式以《群众办事联系簿》的形式发放给群众，随时听取群众意愿，接受人民群众监督，以实际行动践行“全天候、零时差、方便群众，强管理，夯责任，为民服务”的工作理念。

三是扎实开展“清零”行动，提高为民服务效率。针对前期群众路线教育实践活动调研排查出的448条群众反映的热点难点以及群众关心的问题扎实开展“清零”行动，制作12个村《姬家党的群众路线教育实践活动前期调研问题“清零”行动台账》，对存在问题依次编号，一个问题，一个台账，并具体注明责任人和具体经办人，使人人头上有责任，个个肩上有担子，确保问题处理及时有效。

四是转变干部作风，建设服务型政府。管委会监察室、督导办进一步加大督促检查力度，以“零”容忍的态度处理干部作风问题。对下乡猫在村组干部家中、不入户解决问题、处理问题不负责、未召开村组座谈会急于处理解决问题酿成后果以及上班时间饮酒现象进行严肃处理。