长安区基层医疗机构招聘定向毕业生今日进行面试

6月9日，137名笔试合格的长安区基层医疗机构定向毕业生进行面试，择优录取60名成绩优异者充实到基层医疗机构，提高基层医疗水平，让群众在家门口享受到高标准的医疗服务。

据了解，根据《陕西省人民政府办公厅关于为县及县以下医疗机构定向招聘医学类本科毕业生意见》和《陕西省人社局、卫生厅关于做好2013年县及县以下医疗机构招聘医学类本科毕业生的通知》，自2013年起，长安区将连续五年为基层医疗机构招聘定向毕业生，按照优先使用空缺编制、自然减员编制和先去后出的办法，被聘用者将被直接纳入事业单位编制内管理。同时，定向招聘人员须按照签订的定向就业服务协议书的要求，在基层医疗机构连续工作5年以上，服务期间享受一次性安家费3万元，在试用期内享有转正定级工资待遇和优先享受保证性住房及评定高级专业技术的资格。