为了充分发挥考核导向激励作用，促进作风转变，加强干部队伍建设，提高工作效能，促进廉政建设，进一步提高水务系统工作整体水平，结合区水务局工作实际，1月14日，临潼区水务局对水务系统进行2020年度目标责任考核。考核工作在区水务局党委的领导下，由局考核领导小组负责，考核领导小组办公室设在局考评办，局党政办配合并组织实施，局监察室对目标责任考核工作进行全程监督。考核组共分为三组，由区水务局领导班子成员带队，分别对水务系统各单位进行年度考核。
1月14日上午，区水务局第三考核组组长叶鲜飞、副组长王军旭一行六人对区第二自来水有限公司2020年目标任务完成情况进行考核，会议由区第二自来水有限公司党支部副书记王伟主持。
会议共四项议程：第一项由王军旭就考评总体安排和相关要求向与会人员进行解说；第二项由公司经理就2020年工作情况进行总结汇报。分别从目标任务完成情况、安全供水主要工作情况、党建工作情况、供水工作面临的困难及2021年的工作打算五个方面做了详细汇报，并对全体职工一年来的辛勤付出表示感谢；第三项由叶鲜飞做总结讲话。对区第二自来水有限公司一年来的工作给予充分肯定，并对2021年的工作提出要求和希望。叶鲜飞指出，新的一年，公司要开源节流，关键科室形成工作合力，降低管网漏损率；要全力以赴做好供水服务工作，群众事情无小事，一枝一叶总关情，要继续把各项工作做扎实；要开拓创新，将二次供水工作作为工作重点，解决群众用水“最后一公里”的安全问题，把群众的事情装在心里，拿在手上，扛在肩上，让群众放心舒心；要加大水质检测中心标准化建设力度，提升水质检测能力；要规范运营，良性发展，降低负债率，提高收益率，完善规章制度，提高职工薪酬待遇。全体干部职工要以劳动模范为标杆，发扬老黄牛精神，为供水事业多做贡献。
随后，参会人员按要求认真填写考核测评表，同时按照考核规定，考核组与部分人员进行了谈话。
（临潼区水务局 柳改娟）
