为认真贯彻落实区委、区政府“三色”、“四限”管理制度，切实改进工作方法、强化责任意识、提高工作效率，穆寨街道结合辖区实际，运用“红、黄、绿”动态监测机制，对标各项重点工作，实行量化考核管理，督促各科室、各村紧盯短板、精准发力，切实做到“限事、限时、限人、限责”，扎实完成各项重点工作。
完善机制 挂牌作战
按照区委安排，穆寨街道结合辖区实际，制定了《穆寨街道目标责任考核“三色”亮灯预警管理办法》、《穆寨街道“限事、限时、限人、限责”工作制度》，全面梳理街道重点工作，严格按照“三色”管理法挂牌作战，明确责任科室，建立台账，办结销号，对达到进度要求的亮绿灯，未达到进度要求，处于61%至99%的亮黄灯，未达到进度要求60%的亮红灯。
对标对表 夯实责任
穆寨街道按照“三色”动态监测机制，把改厕、人居环境整治、人口普查、安全生产、脱贫攻坚等工作对标目标任务，未达标的及时向各科室、各村反馈，按照要求加速提质完成任务。
同时整合人力资源，全体领导干部下沉一线，党政主要领导入村入户督导检查重点工作，包村领导、科长、干部按照“四限”管理制度盯人盯户，围绕脱贫攻坚“对标补短”工作要求，针对“两不愁三保障”核心指标、主要帮扶措施、主要基础设施指标、舆情风险化解等重点领域存在的短板弱项，对排查出的问题及上级部门反馈的问题，按照月研判形式加强防返贫监测预警机制，举一反三，及时整改，确保脱贫攻坚工作顺利进行。
加强纪律 改进作风
穆寨街道按照区委“提标准、重实干、强作风、铸铁军”纪律作风的通知，要求全体领导干部做好纪律作风自查报告，严以律己，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。同时按照街道“三色”、“四限”管理机制，由党政综合办公室会同纪工委对亮灯预警主要内容开展督查，并根据上级通报反馈情况，由党政综合办公室分别以黄、红两种颜色纸张印制《黄色预警整改函》《红色诫勉问责函》， 发送相关村、单位和科室，并抄送主要领导。
（穆寨街办??魏婳颖）
