“迎新春、送政策、送温暖” 莲湖区开展稳岗留工企业大走访

为深入做好就地过年外来务工人员服务保障工作，有效支持企业为调休不歇班和留岗职工做好各项服务，莲湖区人社局扎实开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动，于2月3日至2月5日，集中开展企业大走访活动，分别前往辖区重点项目、防疫物资保障、生活服务等各领域企业进行走访，并送上政策服务。

莲湖区人社局先后前往怡康医药、永辉超市、地铁六号线施工项目部、老城根Gpark等28家企业进行走访。及时了解企业稳岗留工实际情况，获取企业在生产经营及保障留工人员等方面的需求。

结合企业实际，莲湖区人社局积极提供用工招聘、职业培训、以工代训等服务，通过“留工一人、培训一人”、不间断线上招聘等工作开展，有效支持企业稳岗留工。

为促进企业就地过年外地务工人员在西安安心过年，莲湖区人社局在走访企业的同时，积极为企业留工外地人员送上新春礼包，发放慰问品，提供“1+3+1”就业帮扶，全面保障务工人员各方面权益。

前往地铁六号线项目部、明堂环卫等重点项目、一线工作地开展送政策、送服务活动。

前往怡康医药、华百健医药等防疫物资保障类企业开展送政策、送服务活动。

前往永辉超市、沃尔玛超市、老城根Gpark等生活服务保障类企业开展送政策、送服务活动。

前往面辣子陕西家乡菜、飞鹿酒店、西安京九华餐饮等酒店餐饮类企业送政策、送服务。

为40名来自山阳的就地过年外来务工人员发放新春就业礼包及慰问品。

下一步，莲湖区人社局将持续开展“迎新春送温暖、稳岗留工”专项行动，围绕送温暖、送政策、送岗位、提技能、保权益等五方面，为企业及就地过年务工人员提供全面的保障服务。